التمييز كمُهم

يضمن تمييز المنشور كمُهم أن تصل كل تحديثاتك الأكثر الأهمية إلى كل الأشخاص في مؤسستك. تقوم المنشورات المهمة بتشغيل إشعارات البريد الإلكتروني، والظهور في أعلى آخر الأخبار، ومنح مسؤولي النظام إمكانية الوصول إلى أدوات قياس معينة للتفاعل مع المنشور.

تمييز المنشور كمهم يُبرِز المحتوى المهم. ويتم عرض المنشورات التي يتم تمييزها كمهمة في أعلى آخر الأخبار لكل أعضاء المجموعة. تعرَّف على كيفية تمييز منشور كمهم في Workplace.
المنشورات المثبتة هي طريقة للتأكُّد من بقاء المنشورات الثرية بالمعلومات في أعلى المجموعة. نظرًا لأن المنشورات المثبتة تتم مشاركتها فقط في أعلى المجموعة، وتبقى لأجل غير مسمى، غالبًا ما يتم استخدام هذه الميزة لمشاركة التفاصيل الخاصة بالغرض من المجموعة. تعرَّف على كيفية تثبيت منشور.
ترويج منشورات مستخدم إلى أعلى آخر الأخبار تعني زيادة احتمالية ظهور كل ما يقوم المستخدم بنشره في أعلى آخر الأخبار لجميع الموظفين. وعادةً ما يتم حجز هذا الخيار للمسؤولين التنفيذيين أو الحسابات الأخرى التي تتطلب معدلات وصول كبيرة. تعرَّف على المزيد حول كيفية جعل المنشورات المهمة تظهر في أعلى آخر الأخبار.
هل كانت هذه المعلومات مفيدة ؟
يمكن إدارة المنشورات المُهمة بواسطة مسؤولي النظام ومشرفي المحتوى وأدوار المسؤول المخصصة التي لديها أذونات بتحديد المنشورات كمنشورات مُهمة. تنطبق هذه المقالة فقط على مستخدمي Workplace Advanced وWorkplace Enterprise.
عندما يقوم أحد مسؤولي النظام أو مشرفي المحتوى بتحديد المنشور كمنشور مُهم:
  • يتم عرضه في مقدمة آخر الأخبار لدى كل أعضاء المجموعة.
  • يتم عرضه في مقدمة المجموعة التي تم نشره فيها.
  • ستكون أدوات قياس تفاعل المنشور المُهم متاحة.
  • سيتلقى كل أعضاء المجموعة إشعارًا.
سيتوفر أيضًا للمسؤولين والمشرفين وغيرهم ممن يتمتعون بإذن تحديد المنشورات كمنشورات مُهمة خيار إرسال كل أعضاء المجموعة كإشعار بريد إلكتروني.
إنشاء منشور مُهم
لتحديد منشور كمنشور مُهم:
  1. انقر على في المنشور، ثم حدد تحديد كمُهم.
  2. حدد عدد الأيام التي تريد أن يظهر فيها المنشور في مقدمة الموجز (يمكنك الاختيار من يوم حتى سبعة أيام).
  3. اختر زر دعوة لاتخاذ إجراء الذي تريد عرضه في المنشور.
  4. اختر ما إذا كنت تريد أن يتم إرسال إشعار بريد إلكتروني إلى كل أعضاء المجموعة أم لا.
  5. انقر على تأكيد.
سيتم عرض المنشورات المُهمة في مقدمة المجموعة وآخر الأخبار على السواء لكل أعضاء المجموعة حتى:
  • تنقضي المدة الزمنية التي حدّدها المسؤول.
  • ينقر عضو بالمجموعة على زر دعوة لاتخاذ إجراء تحديد كمُهم أو إلغاء أو تم.
إذا تم تحديد أكثر من منشور كمنشور مُهم، فسيتم عرض المنشور الأحدث أولاً.
يتمتع الشخص الذي قام في الأساس بتحديد المنشور كمنشور مُهم بخيار إرسال إشعارات متابعة.
هل كانت هذه المعلومات مفيدة ؟
تنطبق هذه المقالة فقط على مستخدمي Workplace Advanced وWorkplace Enterprise.
يمكن تحديد المنشورات على أنها "مهمة" حتى سبعة أيام. يتم اعتبار اليوم كفترة تمتد إلى 24 ساعة، وليس يومًا تقويميًا.
لإزالة المنشور المهم من أعلى آخر الأخبار في وقت مبكّر عن الذي تم تحديده في الأصل:
  1. انتقل إلى لوحة التحكم ثم انقر على المنشورات المهمة.
  2. في المنشور المعني، انقر على إنهاء الآن، ثم انقر على تأكيد.
ملاحظة: يمكن للمستخدمين استخدام الإجراء "تحديد كمقروءة" لإزالة منشور مهم من آخر الأخبار الخاص بهم قبل تاريخ انتهاء الصلاحية المحدد بواسطة المسؤول.
يمكنك الاطلاع على أداء المنشورات التي تقوم بتمييزها على أنها مهمة في Workplace.
هل كانت هذه المعلومات مفيدة ؟
يمكنك إضافة المديرين التنفيذيين أو الرؤساء الآخرين بالشركة إلى أعلى آخر الأخبار حتى تكون هناك احتمالية أكبر لظهور منشوراتهم أولاً. وعندما تقوم بترويج منشورات أحد الموظفين، فسيؤدي ذلك إلى ظهور منشورات هذا الموظف باحتمالية أكبر في أعلى آخر الأخبار لكل المستخدمين.
لترويج منشور أحد الموظفين في آخر الأخبار:
  1. من آخر الأخبار لديك، انقر على لوحة التحكم في القائمة اليمنى.
  2. انقر على الأشخاص.
  3. انقر على بجوار تعديل الأشخاص في الزاوية العلوية اليسرى من الصفحة، ثم حدِّد ترويج المنشورات في آخر الأخبار.
  4. اكتب اسم أو عنوان البريد الإلكتروني للموظف الذي من المفترض أن تظهر منشوراته أولاً، ثم انقر على تم.
ملاحظة: يجب أن تتمتع بدور مسؤول حتى تتمكن من ترويج منشور أحد المستخدِمين في آخر الأخبار.
هل كانت هذه المعلومات مفيدة ؟
تنطبق هذه المقالة فقط على مستخدمي Workplace Advanced وWorkplace Enterprise.
عند تمييز منشور كمُهم، سيتلقى المستخدم إشعارًا بصرف النظر عن إعدادات الإشعارات لديه.
يمكن لأحد المسؤولين اختيار إرسال إشعار عبر رسالة بريد إلكتروني. إذا تم إرسال إشعار عبر رسالة بريد إلكتروني، فسيصل إلى كل عضو من أعضاء المجموعة؛ حتى إذا كان قد اختار في السابق عدم تلقي إشعارات البريد الإلكتروني.
إرسال إشعارات إضافية
يمكن للمسؤول أو مشرف المحتوى الذي كان قد قام في الأساس بتمييز المنشور كمُهم إرسال إشعارات متابعة في أي وقت.
لإرسال إشعارات إضافية:
  1. انتقل إلى المجموعة التي تم فيها تمييز المنشور المهم.
  2. انقر على إرسال إشعار أسفل المنشور.
  3. اختر ما إذا كنت تريد إرسال إشعار إلى الأشخاص الذين لم يشاهدوا منشورك أو الأشخاص الذين لم ينقروا على الزر في منشورك.
  4. اختر ما إذا كنت ترغب أيضًا في إرسال إشعار عبر البريد الإلكتروني إلى الجمهور الذي اخترته.
  5. انقر على إرسال.
سيتمكن فقط المسؤول أو مشرف المحتوى أو المستخدم ممن يتمتع بأذونات مخصصة، والذي قام في الأساس بتمييز هذا المنشور كمُهم، من إرسال إشعارات إضافية. لا يمكن إرسال الإشعارات الإضافية بعد إرسال الإشعار الأولي مباشرة.
ويمكن إرسال عدد لا نهائي من الإشعارات بعد ذلك، ولكن لن يُعد خيار الإشعار متاحًا بمجرد أن يشاهد كل أعضاء المجموعة منشورك.
يمكنك أيضًا الاطلاع على أداء المنشورات التي تقوم بتمييزها على أنها مهمة في Workplace.
هل كانت هذه المعلومات مفيدة ؟
المعلومات الواردة بهذه المقالة تنطبق فقط على مستخدمي Workplace Advanced.
لا يوجد حد لعدد المنشورات التي يمكن تعيينها على أنها مهمة معًا. سترى أحدث المنشورات المهمة في أعلى آخر الأخبار. بمجرد رؤية ذلك المنشور المهم، سيتم عرض المنشور التالي. يمكنك أيضًا اختيار عرض جميع المنشورات المهمة.
ملاحظة: يمكنك الآن تخفيض عدد المنشورات المهمة في آخر الأخبار من خلال الإجراء "تمييز كمقروءة".
هل كانت هذه المعلومات مفيدة ؟
هذه المقالة تنطبق فقط على المسؤولين في Workplace.
للاطلاع على طريقة أداء المنشورات التي تقوم بتمييزها كمنشورات مهمة:
  1. من آخر الأخبار لديك، انقر على لوحة التحكم في القائمة اليمنى.
  2. انقر على مركز السلامة.
  3. انقر على المنشورات المهمة..
  4. ابحَث عن المنشور الذي تريد عرضه ضمن نشط أو سابق على الجانب الأيسر.
ستتمكن من رؤية أدوات القياس الخاصة بالمنشورات المهمة النشطة والسابقة بما في ذلك:
  • تمت رؤيته بواسطة
  • تم التمييز كمقروء
  • التعليقات
  • التفاعلات
  • من قام بتمييز المنشور كمهم
  • تاريخ إنشاء الترويج
  • تاريخ انتهاء صلاحية الترويج
  • القدرة على إنهاء العروض الترويجية النشطة
يمكنك أيضًا النقر لعرض المنشور أو تصدير أدوات القياس إلى جدول بيانات.
هل كانت هذه المعلومات مفيدة ؟
يجب أن تسجل الدخول كمسؤول إلى Workplace من الكمبيوتر لتتمكن من الوصول إلى هذه الميزة.
لترويج منشورات يوميات شخص ما لتكون في مقدمة آخر أخبار المجتمع:
  1. انقر على لوحة التحكم في الزاوية العلوية اليمنى في صفحتك الرئيسية.
  2. انقر على الأشخاص.
  3. انقر على بجانب اسم الشخص الذي تريد ترويج منشوراته.
  4. حدد ترويج المنشورات في آخر الأخبار.
عند ترويج منشورات شخص ما، سيقوم Workplace تلقائيًا بجعل كل من في مجتمعك أحد المتابعين لهذا المستخدم.
يرجى العلم أنه لا يمكنك تعيين منشورات المجموعة لتكون في مقدمة آخر الأخبار لشخص ما - المنشورات فقط على ملف شخصي لمستخدم.
إيقاف تشغيل ترويج المنشور
لإيقاف تشغيل عمليات ترويج منشور الشخص، يرجى اتباع نفس الخطوات أعلاه، ثم تحديد إيقاف تشغيل ترويج المنشور.
وعند اختيار إيقاف ترويج منشور شخص ما، لن تتم إزالة المتابعين الذين تمت إضافتهم عن طريق ترويج منشوراته.
هل كانت هذه المعلومات مفيدة ؟